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Problème avec mon manager

 
Post new topic  Reply to topic   Discussion entre hommes Forum Index » Santé et bien-être » Pyschologie et coaching
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Antoine


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Joined: 01 Mar 2019
Posts: 55
Localisation: Marche-en-Famenne

PostPosted: Mon 28 Oct - 17:41 (2019)    Post subject: Problème avec mon manager Reply with quote
Bonjour à tous


Je rencontre quelques difficultés au boulot.. Je vous explique: je suis quelqu'un d'assez autonome, qui s'auto-gère très bien. Seulement voila on a un manager manique du contrôle ! Il doit tout contrôler! Il vérifie tout ce qu'on fait, il vient sur notre dos pour savoir si on a bien fait tel ou tel tache. Si on l'a pas fait il faut argumenter pendant 3heures... autant vous dire que c'est lourd.


J'ai déjà essayé de m'expliquer avec lui et c'est parti en clash. J'ai bien cru que j'allais être viré. Heureusement que je suis là depuis plus longtemps que lui et que je suis considéré comme "un bon élément". 


On a déjà 2 collègues qui sont tombés en burn-out tellement ils en pouvaient plus de la pression.. 


Bref je suis à la recherche d'une solution parce qu'on ne peut pas continuer comme ça. J'ai les pieds de plomb quand j'arrive au travail. Pourtant j'aime bien ce que je fais mais là j'en peux plus. 
Je me demandais si un coaching serait approprié dans ce genre de cas ? Est-ce que ca va aidé le manager à lacher prise et nous laisser travailler et vivre ? 
Merci de vos conseils en tout cas.


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PostPosted: Mon 28 Oct - 17:41 (2019)    Post subject: Publicité
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Denis


Offline

Joined: 18 Sep 2018
Posts: 97
Localisation: Andenne

PostPosted: Mon 28 Oct - 17:48 (2019)    Post subject: Coach en entreprise pour manager Reply with quote
Salut Antoine

C'est plutot trash ce que tu racontes.. Je suis heureux de n'avoir jamais connu ca parce que ca a l'air très pensant.. C'est quand même dingue qu'on engage une personne comme ça comme manager. J'imagine que la direction est contente d'avoir un manique du contrôle pour être sur que les employés fassent bien leur travail..


En tout cas je pense que le coaching est réellement ce qu'il vous faut. Déjà c'est un regard externe sur le fonctionnement de l'entreprise, ce qui ne lui fera pas de mal et puis il va pouvoir faire le médiateur entre le manager et l'équipe, donc toi et tes collègues. Dans ton cas, je crois que c'est vraiment le meilleur moment de faire appel aux services d'un coach spécialisé en entreprise
Attention par contre à ce que la direction choisisse un coach indépendant qui n'est pas d'une quelconque manière liée à l'entreprise. Sinon l'avis et l'objectivité seront biaisé..


En tout cas bon courage et j'espère que ça va se solutionner :/


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